Publikace a tiskové zprávy

Evropská mozaika informací


Článek publikovaný v časopise Prosperita

Také letos budeme pokračovat v publiková­ní článků z dílny CEBRE. Česká podnikatel­ká reprezentace v Bruselu pro vás připravuje cenné materiály, z nich můžete čerpat řadu informací pro svou orientaci v záležitostech, které k podnikání patří.

Unie prodloužila dovozní cla na některé druhy obuvi z Číny a Vietnamu

Ministři členských států Evropské unie pod­pořili 22. prosince návrh Evropské komise na prodloužení stávajících evropských dovozních cel na některé druhy obuvi vyrobené v Číně a Vietnamu. Jejich splatnost měla vypršet 1. ledna. Prodloužení se dlouho bránili zá­stupci Evropské obuvnické asociace a některé členské státy. Komise tak rozhodla na úkor svého prohlášení o boji proti protekcionizmu. Obchodníci s obuví, která se v Číně a Vietna­mu vyrábí, varují, že se tak zvýší ceny, které zaplatí konečný spotřebitel. Antidumpingová cla platí pro kožené boty pro dospělé, zatím­co dětská a sportovní obuv je osvobozena od daně.

Ovlivňujte evropskou legislativu!

Díky online projektu Evropský podnikatelský konzultační panel (EBTP) mohou podnikatelé vyjádřit svůj názor na pozitivní případně ne­gativní dopady nových návrhů a ovlivnit tak legislativu Evropské unie. Nástroj EBTP byl vytvořen v souvislosti s iniciativou Komise tzv. lepší regulace, která je součástí Lisabon­ské strategie zvyšování konkurenceschopnosti EU. Panel v současnosti tvoří více než 3000 podniků, z nichž 122 pochází z České repub­liky. Podniky se nejvíce zajímají o následující témata: Evropské předpisy na ochranu život­ního prostředí, konzultace o Evropské sou­kromé společnosti a konzultace o evropském sociálním modelu. Hlavním tématem pro rok 2010 bude finanční podpora podniků.

Podniky v době krize volí raději flexibilní pracovní dobu

Průzkum provedený u 27 000 ve­řejných a soukromých zařízeních v EU z poloviny prosince ukazuje, že evropské subjekty v době kri­ze raději volí flexibilní pracovní dobu. Více než polovina (56 %) všech zařízení s 10 a více zaměstnanci používá nějaký druh flexibility časového uspořádání. Tento fakt odráží výrazný nárůst ve srovnání s předešlý­mi čtyřmi lety. Evropský průzkum společností také posuzoval účast v sociálním dialogu. Bylo zjištěno, že šest z deseti zaměstnanců (63 %) v Evropě je zahrnuto pod uznávanou instituci zastupující zaměstnance. Průzkum mapoval také pracovní postupy, které jsou považovány za důležité prvky smluvní a funkční flexibility v organizaci. Zhruba dvě třetiny dotazovaných podniků (67 %) uvedlo, že používají nějakou formu pracovního ujednání. Hlavní výsledky evropského průzkumu, které budou obsahovat podrobnější zprávy a hloubkové analýzy, zve­řejní Evropská komise na jaře roku 2010.

Evropský parlament hlasoval o tzv. Mikrofinancování zaměstnanosti

Evropský parlament v prosinci odsouhlasil tzv. nástroj pro Mikrofinancování zaměstna­nosti a sociálního začlenění určený malým a středně velkým firmám. Cílem je financovat školení, vzdělávání, ale i tzv. coaching a přispět tak k vytvoření nových pracovních míst v Ev­ropské unii. Poslanci se sice shodli na obsahu nástroje, zbývá ale rozhodnout, z jakých zdrojů bude předpokládaných 100 milionů eur hrazeno v následujících čtyřech letech. V důsledku hospodářské kri­ze přišlo o pracovní místa 3 miliony pracovníků a rok 2010 předpovídá další nárůst nezaměstnanosti.

Internetová doména .eu ve všech jazycích Evropské unie

Evropští občané, podniky i organizace mohou od 10. prosince při registraci názvů webových stránek na doméně .eu používat všechna písme­na 23 úředních jazyků Evropské unie. Názvy tak mohou být uvedeny i v řečtině nebo cyri­lici. Komise v červnu 2009 přijala pravidla, která to umožňují. Do prosince mohli žadatelé o registraci doménových jmen pod doménou .eu používat pouze tento omezený soubor zna­ků. Mezinárodní doménová jména (IDN) jsou internetová doménová jména obsahující jiné znaky než 26 písmen latinské abecedy.

Podnikatelské organizace hodnotily roční působení Aktu o malém a středním podnikání

Zástupci Evropské asociace malých a střed­ních podniků a řemeslníků – UEAPME, Ev­ropské asociace obchodních a průmyslových komor – EUROCHAMBRES, Evropské konfederace průmyslových svazů – BUSI­NESSEUROPE a Evropského Hospodářského a Sociálního výboru se v lednu sešli na kon­ferenci věnované prvnímu výročí tzv. Small Business Act (SBA), neboli Aktu o malém a středním podnikání. Evropské podnikatelské organizace se shodly na tom, že SBA nepřinesl takovou změnu, jakou všichni očekávali. Ně­které z konkrétních legislativních návrhů, jako je například reforma státní podpory a snížené sazby DPH, které byly přijaty, nejsou plně vyu­žívány ze strany členských států. Další návrhy, jako je revize Směrnice o opožděných platbách a statut Evropské soukromé společnosti stále čekají na schválení a „přijdou“ velmi pozdě. Ani principy SBA, zejména hodnocení dopadu předkládané legislativy na malé a střední pod­niky, nejsou na národních úrovních pravidlem.

CEBRE – Česká podnikatelská reprezenta­ce při EU (podporováno CzechTrade)

 


< Publikace a tiskové zprávy       < Články a publikace